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罗田县人社局“两减四送”持续为优化营商环境贡献人社力量

信息来源:市人社局 时间:2019-11-25

今年以来,特别是主题教育启动以来,我们人社局坚持把优化营商环境与主题教育相结合,以优化营商环境的成果来检验主题教育的成效,为县内企业在社会保险缴纳、服务企业用工、高校人才招聘、职工技能提升、促进劳动关系和谐等方面解决了一些突出问题,为促进全县民营和小微企业快速稳定发展发挥了人社作用,贡献了人社力量。

一是社会保险 “减税降费”。通过严格执行养老保险、失业保险、工伤保险阶段性降费率政策,降低企业社会保险参保缴费成本,全年共计为县内企业缴纳社保费减负5000余万元。二是政务服务“减证便民”。通过权力“瘦身”,全面清理困扰企业和群众办事的各类无谓证明,行政权力事项从原有的122项精简到现有的61项,从4项行政许可事项中取消了8条证明材料,通过部门间数据共享查验取消代替各类证明12项,实现“一次不跑”政务服务事项16项,“只跑一次”政务服务事项65项。三是服务高质量发展“企业四送”。通过大力开展“援企稳岗“护航行动”、技能提升“展翅行动”、用工招聘“春风行动”、劳动执法“阳光行动”、人才引进“高校行动”,为县内企业送服务、送政策、送资金、送人才。

截止目前,全系统进园区企业宣讲政策21场次,为全县各民营企业共计发放稳岗补贴148万元,发放社保补贴823万元,举办大中型招聘会25场,提供就业岗位3万余个,为企业成功招工1245人,引进大中专毕业生105人,建立扶贫车间8个,开展技能培训12期390人,开展创业培训17期1223人,培训“月嫂”140人,发放新型学徒制培训补助资金36万元,发放创业担保贷款4700余万元,调处用人纠纷67件,促进劳动合同签订3100人。通过以上举措,切实为企业化解了用工难、缓解了资金难,减轻了企业负担,提振了市场信心。(罗田县人社局)


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